Le racisme ordinaire au travail

« Psychologue dite ‘racialisée’, je me suis toujours sentie concernée par cette question. Je peux d’ailleurs parfois moi-même être soumise à l’assignation sociale comme aux discriminations qui en découlent. La présomption d’origine reste souvent très présente dans les rapports sociaux pour les personnes qui ne sont pas purement blanches. Le statut social n’est pas un bouclier à toute épreuve. Aussi, j’ai voulu montrer à travers différents récits de patients, comment chacun en se saisissant de la rencontre entre leur histoire professionnelle et l’histoire à l’origine de la fabrique des stigmates parvient peu à peu à démêler les différents fils qui le font souffrir, et ce, malgré le piège de situations de travail qui les contraignent à produire de manière non consciente des comportements défensifs  individuels afin de protéger leur intégrité psychique. En clair, les patients souffrent, mais ils ne sont pas sans réaction, ils mettent en place des comportements qui interviennent de mani